为深化员工对制度的理解，强化制度执行，保障各项工作有序开展，天津城市公司确定5月为“制度学习月”，开展系列制度学习宣贯活动。

天津城市公司组织各部门负责人分别对人力行政类、财务类、成本类等相关文件制度进行逐条宣读讲解，加深员工对制度理解，员工根据自身实际情况自学，进一步熟悉和掌握公司各项规章制度，增强各类制度、流程的熟练有效执行，真正做到将制度学透、吃透。集中学习培训后组织了“制度学习闭卷考试”，进一步检验制度培训学习成果。